Vous êtes artisan, créateur ou commerçant ? Participez à la magie de Noël à Mougins et venez faire découvrir vos produits lors de nos deux marchés de Noël !

Les dates à retenir :

·         Du 11 au 13 décembre 2026 – Vieux Village de Mougins

·         Du 18 au 20 décembre 2026 – Cœur de Mougins, Cours des Arts

Date limite de candidature : vendredi 16 octobre 2026.

Déposez votre candidature dès maintenant en ligne : https://zfrmz.eu/PjavD5scw3WkYWp2mJPA

Sous l’autorité de la Responsable du Centre de la Photographie de Mougins

Poste à pourvoir rapidement

Missions principales :

– Accueil : assurer la vente de tickets d’entrée et des articles de la boutique

– Sécurité : surveillance des salles et du public, orientation et renseignement des visiteurs

– Prise en charge des groupes, jeune public et adultes, pour des visites et ateliers en collaboration avec la chargée des publics et de la médiation.

– Communication :

*mise à jour des supports de communication (dossiers d’exposition, annonce de la programmation et bilan d’activité)

*développement et gestion des réseaux sociaux, réalisation des mailings (newsletters et invitation) en relation avec les services tourisme et communication

*mise à jour du site internet et des annonces sur les plateformes partenaires (Botox(s), Plein Sud, De l’art, Open agenda, etc.)

Profil :

– Vous disposez d’une sensibilité pour la photographie et l’art

– Vous avez le sens de l’accueil, une aisance orale et êtes souriant(e)

– Vous parlez une ou plusieurs langues étrangères

– Vous maîtrisez les outils informatiques : PAO DAO Suite Office, aisance sur CS Photoshop/Illustrator/InDesign

– Vous êtes diplomate et vous savez vous adapter aux demandes du public

– Vous avez le sens du travail en équipe

– Votre rigueur et votre dynamisme seront appréciés

Conditions d’exercice :

– CDD vacataire payé à l’heure (Équivalent SMIC horaire + indemnités congés payés)

– Horaires :

D’octobre à mars inclus : 12h45 – 18h

D’avril à septembre inclus : 10h45 – 19h

Temps de travail hebdomadaire 20h/ semaine incluant mercredis et dimanches

Flexibilité horaire à prévoir / selon les obligations d’ouverture du Centre de la photographie : travail les week-ends, les jours fériés, et ponctuellement le soir, remplacements du personnel permanent.

Participation aux manifestations : journées du patrimoine, nuit des musées, vernissage des expositions le vendredi soir.

Pour envoyer votre CV et lettre de motivation, vous êtes prié(e) de bien vouloir utiliser le formulaire de demande en ligne prévu à cet effet :

• soit en vous rendant sur le site Mougins.fr (rubrique « Nous contacter » au bas de la page d’accueil)

• soit en recopiant cette adresse https://mougins.fr/nous-contacter/ dans la barre d’adresse de votre navigateur

Objet de la demande = OFFRE EMPLOI

Placé(e)(s) sous l’autorité de la Responsable de la ferme communale

POSTE(S) A POURVOIR A PARTIR DU/DE :

Rapidement

MISSIONS :

Vous serez chargé de la livraison des légumes de la ferme communale dans les différentes cuisines municipales des écoles de Mougins.

• Récupérer les caisses de légumes dans la chambre froide de la ferme communale
• Charger le véhicule de livraison
• Livrer les caisses de légumes dans les cuisines municipales des écoles maternelle et élémentaire de Mougins
• Récupérer les caisses vides de la livraison précédente stockée dans les cuisines.
• Ramener le véhicule de livraison et décharger les caisses vides de la livraison précédente

Particularités liées au poste :

• Port de charges lourdes

PROFIL :

• Bonne forme physique
• Sens de l’organisation
• Rigueur, ponctualité, assiduité
• Sens du service public
• Permis B obligatoire

CONDITIONS D’EXERCICE :

• CDD vacataire payé à l’heure (équivalent SMIC horaire + indemnités congés payés)
• Horaires : 6h30 – 9h30 – 3 h/semaine
• Jours : les mardis
• Mis à disposition d’un véhicule de livraison

Pour envoyer votre CV et lettre de motivation, vous êtes prié(e) de bien vouloir utiliser exclusivement le formulaire de demande en ligne prévu à cet effet :

• soit en vous rendant sur le site Mougins.fr (rubrique « Nous contacter » au bas de la page d’accueil)

• soit en recopiant cette adresse https://mougins.fr/nous-contacter/ dans la barre d’adresse de votre navigateur

Objet de la demande = OFFRE EMPLOI

Aucune candidature arrivée par voie postale ne sera prise en compte

Placé(e)(s) sous l’autorité du Responsable du service Affaires Scolaires

POSTE(S) A POURVOIR A PARTIR DU/DE

Rapidement

MISSIONS

L’agent territorial spécialisé des écoles maternelles (ATSEM) apporte une assistance technique et éducative à l’enseignant d’une école maternelle (enfants de 3 à 6 ans).

Il est chargé de l’assistance au personnel enseignant pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des très jeunes enfants ainsi que de la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel utilisé directement par les enfants.

Il participe à la communauté éducative et peut également être chargé de la surveillance de ces enfants dans les cantines, la garderie (matin et soir) et les accueils de loisirs.

Temps scolaire

•  Aide l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…)
•  Surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants
•  Assistance de l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation d’activités pédagogiques
•  Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants
•  Accompagnement lors des sorties scolaires
•  Gestion des stocks de produits d’entretien

Temps périscolaire

•  Encadrement des enfants avant, pendant et après le repas
•  Surveillance garderie (matin et soir)

Vacances scolaires

•  Encadrement des enfants de 3 à 6 ans pendant les accueils de loisirs

COMPETENCES / SAVOIRS

•  Connaissance du développement (physique et psychologique) de l’enfant
•  Notions liées aux handicaps
•  Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité
•  Maîtrise des gestes d’urgence et de secours
•  Connaissance des règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits
•  Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d’entretien des locaux
•  Connaissance des techniques d’animation et d’éveil de l’enfant

PROFIL

• CAP Petite Enfance obligatoire
•  Expérience souhaitée en collectivité au sein d’une école maternelle
•  Discrétion et rigueur
•  Sens du travail d’équipe avéré
•  Relationnel qualitatif et bienveillant auprès des administrés et des collaborateurs
•  Obligation de réserve
•  Véhiculé(e)

CONDITIONS D’EXERCICE

•  Recrutement par voie contractuelle CDD 3 mois.
•  Salaire de base
•  Temps complet
•  Horaires : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 07h30 – 17h30 ou 8h00 – 18h00 // Vacances scolaires (accueils de loisirs) : 08h00 – 18h00

Pour envoyer votre CV et lettre de motivation, vous êtes prié(e) de bien vouloir utiliser exclusivement le formulaire de demande en ligne prévu à cet effet :

• soit en vous rendant sur le site Mougins.fr (rubrique « Nous contacter » au bas de la page d’accueil)

• soit en recopiant cette adresse https://mougins.fr/nous-contacter/ dans la barre d’adresse de votre navigateur

Objet de la demande = OFFRE EMPLOI

Aucune candidature arrivée par voie postale ne sera prise en compte

Placé(e)(s) sous l’autorité de la Directrice de la crèche

POSTE(S) A POURVOIR A PARTIR DU/DE :

Rapidement

MISSIONS :

Assurer un accueil de qualité de l’enfant et de sa famille dans le cadre du projet d’établissement

– Accueillir l’enfant et le guider à son arrivée dans la structure

– Préparer et donner le repas,

– Réaliser les soins et signaler les modifications de l’état de santé de l’enfant aux directrices, aux parents, …

– Connaitre les protocoles, les PAI.

– Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en

collectivité

– Appliquer les protocoles de nettoyage, de désinfection et de stérilisation

– Collaborer avec l’ensemble des intervenants à la réalisation d’un objectif commun

– Veiller à la bonne intégration des enfants au sein du groupe

– Réaliser un suivi d’activité

– Entretenir des locaux et le matériel

– Aménager le lieu de vie, d’accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements

– Participer aux réunions

PROFIL :

 Organisé(e) ;

 Consciencieux(euse) ;

 Autonome ;

 Avoir l’esprit d’équipe et des capacités relationnelles ;

 CAPAEPE obligatoire

CONDITIONS D’EXERCICE :

– Recrutement par voie contractuelle CDD ayant vocation à être pérennisé

– Salaire de base

– Temps complet -– du lundi au vendredi 7h30/jour – Amplitude horaire : 7h30- 18h

Pour envoyer votre CV et lettre de motivation, vous êtes prié(e) de bien vouloir utiliser exclusivement le

formulaire de demande en ligne prévu à cet effet :

• soit en vous rendant sur le site Mougins.fr (rubrique « Nous contacter » au bas de la page d’accueil)

• soit en recopiant cette adresse https://mougins.fr/nous-contacter/ dans la barre d’adresse de votre navigateur

Objet de la demande = OFFRE EMPLOI

Aucune candidature arrivée par voie postale ne sera prise en compte